За по-високи активи не бъди пасивен

Знаем, че идеята екипът ти да развива креативното си мислене е напълно нова за теб. 

​

Това не е обичайното обучение за усвояване на софтуер, за управляване на времето, compliance или популярни тренинги като даване на качествена обратна връзка, развиване на емоционалната интелигентност, на умението да презентираш или да комуникираш качествено. Не е изключено и да си мислиш и че то е нужно само на художници, писатели, рекламисти и пр.

​

Тогава защо да запишеш екипа си на урок за развиване на креативността? 

​​

Защото това е основно "меко" умение, което е полезно в ежедневния работен процес, точно като гореизброените. 

 

Но то е много повече от тях.

​

И причината е, че служителят на бъдещето трябва да го притежава. 

​

Не го казваме ние, а Световният икономически форум в своя доклад Future of Jobs 2025. В него той постави креативността в топ 4 на способностите, които работещите трябва да развият в следващите пет години. Наред с овладяването на модерните AI, Big Data, Cyber Security. Представи си колко е важна, щом е поставена редом до тях.

 

Това не е случайно.

​

Без креативност светът нямаше да бъде такъв, какъвто го познаваме. Нямаше да има електричество, интернет, смартфони, супермаркети, модерни лекарства и методи за лечение, автомобили.... Нямаше да съществува нито един символ на технически прогрес още от изобретяването на колелото досега.  

​

И все пак как тя ще бъде полезна за твоите колеги? 

​

Креативното мислене е в основата на иновациите и решаването на сложни работни казуси. В същината си то е откриване на нови, неподозирани възможности, на нов път за извършване на дадена дейност. Ще им помогне да:

​

• разработват нови продукти за пазара; 

• намират решения на заплетени проблеми; 

• откриват нови начини за привличане на клиенти и талантливи служители и много други.

​

Креативността е умение, от което бизнесът има нужда в силно конкурентна среда, в която трябва да предложиш нещо различно и по-добро от останалите играчи на пазара и в която все по-често се налага да разчиташ не на неограничен бюджет, а на хитри, изобретателни подходи. Според Forrester бъдещето на маркетинга например е служители с креативно мислене, които осъществяват оригинални идеи чрез неограничените възможности на изкуствения интелект.

​​

Стандартните практики вършат работа за стандартни работни ситуации. Но когато компанията се изправи пред непознато предизвикателство, е необходимо нестандартно мислене. Няколко примера: 

​

• Когато IT специалист успее да отстрани упорит бъг, който не е срещал досега, това е креативност. 

• Когато професионалист от HR-а намери нов подход, с който да направи компанията по-привлекателна за търсещите работа, това е креативност. 

• Когато финансист разработи нов инвестиционен инструмент, това е креативност. 

• Когато юрист навърже правните норми по неочакван начин, за да аргументира отговор на опасна искова молба, това е креативност. 

• Когато счетоводител разработи нов финансов модел, който изчислява по-точно очакваните приходи и разходи, оптимизира алокацията на бюджета, създаде иновативен подход за ценообразуване, това е креативност

​

И този оригинален начин на мислене, който разбива рамките на клишираните и недостатъчно ефективни работни методи, може да бъде научен. 

 

При това само за няколко часа. 

​

С обученията на "Ум царува".

​

Те са разработени така, че да поддържат интереса от първата до последната минута. Провеждат се в рамките на не повече от четири часа и съчетават теория и практика. В техните рамки курсистите получават конкретни инструменти за раждане на оригинални идеи, както и упражнения, в които да ги тестват. Много упражнения.

​

Теоретичната част е разделена на две. Тя се съсредоточава върху усвояването на конкретни похвати, които да се използват на ежедневно ниво, но и върху създаването на психическа нагласа, която позволява развиването на креативността в по-генерален мащаб.

 

Методите не са абстрактни, а със 100% практическа насоченост. Те представят процеса по измисляне на нестандартна концепция стъпка по стъпка. Така както го правят инструкции за сглобяване на мебел. 

 

Обикновено освен получаване на супер смислени знания има и доста смях.